Résolution CES sur la numérisation : "vers un travail numérique équitable" Adoptée lors du Comité exécutif des 8-9 juin 2016 Points clés Exigences de la CES :

Vers une garantie véritable et efficace pour la jeunesse en Europe. Adoptée au Comité Exécutif de juin.

Bruxelles, 17 juin 2016 Aux membres de la CES Aux membres du comité des femmes Chers collègues, Veuillez trouver ci-joint le programme d’action de la CES sur l’égalité hommes femmes, couvrant la période 2016-2019. Nous comptons sur votre suivi afin de :

  Position de la CES - Orientation pour un nouveau cadre européen relatif aux droits à l'information, à la consultation et à la représentation au sein des conseils d'administration et de supervision Adoptée lors du Comité exécutif extraordinaire du 13 avril 2016 à La Haye et du Comité exécutif du 9 juin 2016 à Bruxelles Contexte

Adoptée au Comité exécutif extraordinaire, le 13 avril 2016 à la Haye Vers le référendum au Royaume-Uni L’Union européenne est confrontée à de graves défis et la CES préférerait voir le Royaume-Uni impliqué – avec d’autres États membres—dans la recherche de solutions plutôt de le voir opter pour l’isolement national.

Recommandations spécifiques par pays 2016 et rôle des partenaires sociaux dans le Semestre européen (position de la CES) Adoptée par le Comité exécutif de la CES les 8-9 juin 2016 Des rapports par pays aux recommandations spécifiques par pays

Bruxelles, 14 juin 2016   Position de la CES sur la proposition de la Commission visant à inclure un système juridictionnel des investissements dans le PTCI et l’AECG Adoptée durant le comité exécutif du 9 juin 2016  

Position de la CES relative à la flexibilité offerte par le Pacte de stabilité et de croissance Adoptée par le Comité exécutif de la CES les 8 et 9 juin 2016 Le 13 janvier 2015, la Commission européenne publiait une communication intitulée « Utiliser au mieux la flexibilité offerte par les règles existantes du pacte de stabilité et de croissance ». Cette communication a été approuvée par le Conseil en février 2016.

Dans le contexte des négociations visant à établir une association birégionale entre le Marché commun du Sud (MERCOSUR) et l’Union européenne (UE), nous souhaitons faire la présente déclaration syndicale conjointe :

Bruxelles, 1 juillet 2016 Aux membres du Comité Mobilité, migration et inclusion Aux membres du Comité Exécutif de la CES   Stratégie à moyen terme de la CES sur la migration, l’asile et l’inclusion Adopté au Comité Exécutif du 8 et 9 juin 2016 Résumé

Bruxelles, 18 avril 2016 Aux membres du comité exécutif Pour information aux membres de la CES   Déclaration concernant les conclusions du Conseil de l’UE relatives aux réfugiés

Bruxelles, 19 avril 2016   DÉCLARATION CONJOINTE DE LA CES ET DU CTC AECG : où nous en sommes et ce qui doit changer

Brussels 18, 2016  Aux membre du comité d'executif Pour information aux membres des organisation membres de la CES   Nouvel agenda pour les compétences » : Améliorer l’accès à la formation des travailleurs en Europe (position de la CES) Adoptée lors de la réunion du comité exécutif le 13 avril 2016